Programas de educação para vencer a crise

Educação: poderoso fator de diferenciação para profissionais e empresas

Não somente, mas especialmente em tempos de instabilidade econômica, a educação demonstra ser um poderoso fator de diferenciação para profissionais e empresas. Os profissionais devem buscar novos conhecimentos e qualificação para conseguirem destaque em meio a tantos concorrentes, enquanto as empresas têm uma grande responsabilidade em mãos: investir em capital humano – e assim aprimorar processos, serviços e produtos.



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Design: três dicas para profissionais de treinamento melhorarem suas habilidades

Truques básicos para profissionais que não são especialistas em design garantirem melhor identidade visual para seus projetos

O design é um dos elementos mais importantes quando o assunto é e-Learning. Quando feito de maneira adequada, ele facilita a compreensão do conteúdo, atrai a atenção do usuário e o ajuda, inclusive, a reter o conhecimento adquirido com mais facilidade.



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Cultive a criatividade

Dicas para ajudá-lo a estimular o pensamento criativo

Todos nascemos criativos. Quando crianças, inventamos estratégias para tudo: quebramos a grade do berço com os pés para escapar quando ainda é difícil escalá-lo, usamos os talheres de uma maneira bem peculiar até nos ensinarem a “forma correta” e criamos diferentes utilidades para objetos como lençóis e tampas de lixo ou de panelas, que viram escudos de aço e capas de super-herói (usados em guerras épicas, que acontecem em cima da cama com direito a muitos pulos e “travesseiradas”).

Uma pena que ao crescermos deixamos de lado esses exercícios de imaginação. Com a correria do dia a dia, chegamos até a dizer “isso é muito urgente, não dá tempo para ser criativo”. O que mal sabemos é que a criatividade pode aflorar das situações mais surpreendentes; em ocasiões corriqueiras, mas também diante de questões delicadas que parecem não ter solução. De que forma? Com treino e uma certa dose de leveza. 




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Jovens talentos: iniciativas que valem como experiência profissional

Como começar a busca por um emprego de forma assertiva

Com tanta concorrência, entrar no mercado de trabalho pode ser um pouco complicado para jovens talentos que não possuem alguma experiência. Mas a boa notícia é que muitas empresas estão se abrindo para a oportunidade de agregar ao seu time novos colaboradores que, além de ter “habilidades natas” para lidar com a tecnologia, conseguem adaptar-se facilmente diante de mudanças e trazer inovação ao ambiente e aos negócios, características das novas gerações.



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Cinco passos para criar um treinamento único

O que fazer para desenvolver algo diferenciado e fisgar a atenção de seus colaboradores

Assumir o modo “linha de produção” na criação de treinamentos pode acontecer com qualquer um por conta das muitas demandas, da correria do dia a dia e até da falta de estrutura. Pode, mas não deve. Um conteúdo desinteressante fará com que o seu pessoal perca foco, tempo e não assimile as ideias propostas.

Por isso a importância de contar com uma boa equipe de tecnologia e de conteúdo, afinal, para que seus colaboradores apliquem o conhecimento adquirido em suas atividades diárias, eles precisam antes entender e relacionar os conceitos à realidade. Sabe como conseguir isso? Unindo interatividade à criatividade. Confira o passo a passo!




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