Dicas para aumentar o engajamento em treinamentos corporativos

Sabemos o quanto é desafiador atrair os colaboradores para os treinamentos internos. Quando o tema é complexo, fica ainda mais difícil, não é mesmo? Os funcionários geralmente temem os cursos obrigatórios, considerando-os tediosos e de difícil entendimento. No entanto, por meio da escolha correta de formatos e uma metodologia educacional adequada, é possível simplificar temas complexos para deixar o conteúdo mais “acessível” para o colaborador, atraindo e facilitando o processo de aprendizagem
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MicroPower é finalistas da 21º edição do Prêmio Top Of Mind de RH

MicroPower é finalista no Prêmio Top of Mind de RH
O Prêmio é uma homenagem às empresas mais lembradas pelos profissionais que atuam na área de Recursos Humanos 
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Mobile Learning: a aprendizagem na palma da mão

A possibilidade de acesso às informações de forma simples, em qualquer lugar e a qualquer momento, expande ainda mais a oportunidade de aprendizagem
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Gamificação como estratégia para adesão às ações de treinamento e desenvolvimento

Um time bem treinado é um dos maiores trunfos de uma organização, mas atingir locais remotamente requer inovação
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Conheça as organizações participantes do Prêmio Learning & Performance Brasil 2018/2019

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MicroPower participa da palestra “A Transformação Digital e seus reflexos na Produtividade das Pessoas, na Competitividade dos Negócios, e na Sociedade”

Na terça-feira,05/06, a MicroPower, representada por Francisco Antonio Soeltl e Alexandre Campeão, participou da palestra “A Transformação Digital e seus reflexos na Produtividade das Pessoas, na Competitividade dos Negócios, e na Sociedade”.
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Saiba como implementar processos para garantir o desempenho de sua equipe

Saiba como implementar processos para garantir o desempenho de sua equipe
Uma organização é feita de Pessoas. Saber gerenciá-las e desenvolver o seu melhor é fundamental para o sucesso do negócio
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A Transformação Digital e seus reflexos na Produtividade das Pessoas, na Competitividade dos Negócios, e na Sociedade

Por que participar:

Neste encontro os participantes poderão interagir sobre o tema com os palestrantes e demais participantes, e refletirem sobre como empoderar as Pessoas para potencializar os Resultados de seus Negócios:

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17º Prêmio Learning & Performance Brasil: saiba como participar

As inscrições para a edição 2018/2019 foram prorrogadas até o dia 30 de maio
As inscrições para a edição 2018/2019 foram prorrogadas até o dia 30 de maio
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4 razões para sua organização adotar a aprendizagem móvel

4 razões para sua organização adotar a aprendizagem móvel
Saiba como tornar o processo de aprendizagem mais flexível aos colaboradores
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MicroPower | Agora é a hora! Copa do Mundo, Eleições e Manifestações

Agora é a hora! Copa do Mundo, Eleições e Manifestações



Mais uma Copa do Mundo se aproxima e, como de costume, as empresas planejam mudar suas rotinas de trabalho para que seus colaboradores possam assistir aos jogos da seleção brasileira no torneio. 

Tudo deveria seguir o mesmo roteiro das últimas Copas, com a liberação das equipes duas ou três horas antes das partidas, se os jogos não fossem no Brasil e, principalmente em ano de eleições, quando alguns grupos incitam a organização de manifestações e greves para atrapalhar o País quando todos nós precisamos que tudo funcione bem. É mais uma variável que nossos departamentos de Recursos Humanos devem levar em conta antes de estabelecer as políticas de compensação para os dias de jogos.

Acreditamos que todos queremos que nosso time seja vitorioso novamente. Apesar de tudo, deixar de torcer para o Brasil por não aceitar a situação política e econômica por que o País está passando não vai ajudar a melhorar a percepção de que somos uma única nação e que somos capazes de trabalhar por um futuro melhor, mostrando para o mundo durante a organização desse evento que nós, povo brasileiro, podemos fazer a diferença e organizar a melhor Copa de todos os tempos, mesmo no cenário de consolidação da democracia pelo qual estamos passando.

Vamos todos torcer para nosso time ser Hexacampeão, driblar as manifestações, aproveitar a festa e registrar o nosso descontentamento nas urnas. 

Se todos pensarmos dessa forma, festejaremos muito, e duas vezes no mesmo ano.

Vai Brasil!
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